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7月29日,2006年武汉地区第二届酒店、餐饮、旅游、服务业人才招聘会在市人才市场举行,到会招聘的20余家企业中,一半以上企业自曝“薪情”,这样高的“曝光率”,在过去的招聘会极为少见。
武昌一家四星级酒店,在招聘简章上为中高层管理人员开出了“薪资菜单”:销售总监,月薪8000元以上;财务总监,月薪3000元以上;娱乐部经理,月薪5000元以上;餐饮总监,月薪5000元以上……在现场掀起了不小波澜,与会求职者纷纷排队应聘。
当日,与会企业还纷纷开出保底月薪,努力吸纳基层工作人员。多家星级酒店公开承诺,服务员、传菜员等基本工资在750元-1250元之间。
据了解,目前部分大学毕业生的预期月薪多在800元和1200元之间。因薪水相对可观,过去无意进入酒店业的大学生纷纷应聘,欲从基层职位做起。
武汉人才市场信息部部长郑艳分析,过去由于收入低、社会评价不高等原因,很多求职者不愿进入餐饮行业,眼下,随着此行业的不断发展,对中高级人才的需求日渐增多,薪资标准也随之被抬升。(记者 张新雄 通讯员 王媛)