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    新华网北京５月１４日专电　北京市人事局１３日发布２００６年第一季度人才供求信息，今年第一季度人才市场中介服务机构登记求职人员８４．１万人次，登记用人单位招聘职位需求达４４．３万个，职位供需比为１．９：１。这是北京市首次出现一个职位的求职人数不足两人的现象。

    与去年同期相比，用人单位招聘职位数量增加，但求职人数却相对减少。２００５年第一季度全市用人单位招聘职位为３９万个，登记求职人员共９３．１万人次，职位供需比为２．３９：１。２００６年，用人单位招聘职位较去年增加了５万余个，登记求职人数却减少９万人次。《京华时报》的报道说，可见人才就业压力有所下降，用人单位通过市场选择人才的空间也略有缩小。

    统计还表明，虽然人才职位供需比下降，但是人才市场供需双方的专业门类较为齐全，共有１０２种专业的人才进入市场择业，较上一季度增加２０个。招聘专业数量排名前１０位的依次是：市场营销、计算机应用与维护、行政管理、信息工程、计算机网络、工程技术、土建、人力资源管理、化工制药、财会。（完）